CONSULENZA IN MATERIA DI LAVORO

CONSULENZA DEL LAVORO

  • Gestione procedimenti disciplinari
  • Elaborazione costi del personale
  • Assistenza nella valutazione e gestione delle pratiche di licenziamento individuale e collettivo
  • Contrattazione aziendale di secondo livello
  • Sicurezza sul lavoro
  • Collocamento obbligatorio
  • Welfare aziendale
  • Assistenza nelle procedure di ispezione in azienda
  • Pratiche per il ricorso agli ammortizzatori sociali
  • Stesura regolamenti aziendali
  • consulenza del lavoro

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  • portale digitale

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VERTENZE DI LAVORO

  • Consulenze e valutazioni tecniche di parte con relativi conteggi
  • Stesura verbali di conciliazione
  • Assistenza al fine di definire gli accordi con le organizzazioni sindacali
  • Definizioni di vertenze e conciliazioni in sede sindacale
  • Ammortizzatori sociali

Elaborazione cedolini paghe

  • Autoliquidazione del premio INAIL
  • Elaborazione dei cedolini paghe
  • Richiesta telematica agli Enti competenti del Mod. DURC
  • Gestione Fondi Previdenza Complementare
  • Elaborazione ed invio pratiche UniEmens
  • Elaborazione cedolini paghe
  • Gestione presenze online
  • Archivio digitale
  • Gestione Fondi Assistenza sanitaria integrativa
  • Dichiarazione dei sostituiti d’imposta (Mod.770)
  • Elaborazione del Modello F24 telematico
  • consulenza del lavoro

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AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE

  • Pratiche per le assunzioni agevolate del personale dipendente
  • Adempimenti per il distacco di personale in Italia e all’estero
  • Stesura contratti di lavoro autonomo (collaborazione occasionale, prestazioni d’opera, contratti di agenzia, etc.)
  • Assistenza nell’avvio di rapporti di stage
  • Pratiche di instaurazione, modifica e cessazione dei rapporti di lavoro subordinato
  • Accordi individuali
  • Predisposizione contratti di collaborazione coordinata e continuativa
  • Gestione del rapporto di lavoro parasubordinato
  • Adempimenti di inizio attività aziendale (iscriz. INPS, denuncia esercizio INAIL), denunce di variazione e cessazione della pos. aziendale

COLF E BADANTI

  • Comunicazioni obbligatorie
  • Certificazioni annuali
  • Obblighi dei datori di lavoro
  • Elaborazione cedolino paga
  • consulenza del lavoro

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IMMIGRAZIONE - PRATICHE DI EMERSIONE

La procedura di emersione del lavoro implica ufficializzare davanti alle autorità pubbliche l'esistenza di un rapporto di lavoro irregolare, indipendentemente dalla nazionalità dei lavoratori coinvolti.

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